5月17日，太原市卫生健康委员会发布消息，开展全市职业健康检查机构质量管控提升专项工作。全市31家机构、130余名技术骨干同步接受“回炉式”业务培训，旨在从源头堵住体检质量漏洞。
职业健康检查是发现职业病的第一道防线。此次专项工作从7个维度细化提升措施，即规范配备专业队伍，规范技术与质控负责人管理，完善仪器检定、场所配置、防护设施及信息化设备；健全质量管理机制，设立质量管理部门与专职岗位；强化体检全流程质控，规范委托协议签订与用人单位资料收集，严格执行相关标准核定检查项目，强化体检中问诊、体格检查、胸片、电测听等环节质量管控，规范主检结论、报告出具、签章与档案管理；提升信息报送质量，在报告出具后15日内完成网络报送，杜绝漏报、迟报、错报；完善配套制度建设，备齐尘肺病诊断标准片、法律法规与标准纸质文本；规范外出体检管理，严控执业区域范围，强化体检车防护与检测；严守执业底线，强化医德医风，严禁超范围执业、虚假报告等行为。
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