市属部分国企和高校党委日前分别召开“改革创新、奋发有为”大讨论交流总结会议，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，传达学习了省委书记骆惠宁，省委常委、市委书记罗清宇在省、市“改革创新、奋发有为”大讨论交流总结会议上的讲话精神，结合部门工作实际，对开展大讨论以来的工作进行交流总结，对巩固提升大讨论的成果进行部署。
中石化太原石油分公司党委5月17日召开大讨论交流总结会议。会议要求，围绕“履职尽责、担当作为”主题，强化“马上就办”“办就办好”的工作作风，围绕提升服务品质，提升现场服务水平，将“加油八步法”“易捷万店无假货”打造成为中石化的服务名片；聚焦“增活力、添动力、提效率”，狠抓深化改革；聚焦激发干部员工积极性，狠抓工作作风改进。
大唐太原第二热电厂党委5月17日召开大讨论交流总结会议。会议要求，要创新特色“亮真招”，开展“线上讨论”“专题辩论”“问卷调查”等特色活动；要逐步理顺管理机制，对工作纪律、劳动纪律检查通报，通过专项督办、跟踪督办、现场督办、联合督办等多种方式督查督办，以“过程管控、结果评价”倒逼责任落实；要让企业发展迸发活力，树立“尊重人才、提升能力，发挥价值、争创一流”鲜明导向，制定“首席师”管理办法，营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的浓厚氛围。
中车太原机车车辆公司党委5月21日召开大讨论交流总结会。会议要求，抓准自选动作，总结开展“巡视整改下基层”，形成人人有指标、个个担责任，全面落实整改，推动改革发展工作格局；深化企业改革、深化公司组织架构、人事制度、薪酬分配制度等管理改革；找准差距，提升能力，从思想认识、业务能力、作风建设、工作要求等方面提出新标准；深挖先进典型，以典型示范带动职工对标一流。加快改革创新，不断为服务山西高质量转型发展注入新活力、增添新动力。
太原国投集团党委5月6日召开“改革创新、奋发有为”大讨论交流总结会议。会议要求，以大讨论为契机，思想先行，对标一流，增强市场化理念，着力创新，以改革促发展；积极拓展融资渠道，与省产权交易中心联合发起设立专业化供应链管理公司，启动国投体育运动中心项目。不断拓展公司业务。继续推进“制度、纪律、规矩年”活动，强化基层党组织和党风廉政建设，突出“党员突击队”在企业攻坚克难中的示范引领作用。
太原学院党委5月20日召开“改革创新、奋发有为”大讨论交流总结会议。会议要求，要强化思想引领和理论武装，教育引导广大师生员工牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”；要紧密结合学院实际，挖根源，找差距，调政策，换思路，促进学院转型发展，深化教育教学改革；要提振精神状态、提高工作标准和本领能力，以求真务实作风狠抓落实，改革创新，奋力拼搏、攻坚克难，不断开创各项工作新局面。
太原城市职业技术学院党委5月14日召开“改革创新、奋发有为”大讨论交流总结会议。会议要求，要把解放思想作为一项长期的任务，贯穿立德树人的全过程；要进一步做好大讨论中查找出问题的整改工作，深挖根源，扫清障碍，扎实抓好整改计划落实；要运用好大讨论的成果，提出对标一流要求，认真抓好落实，积极投身到服务全省教育发展和改革大局的实践中来；要以大讨论为动力，紧抓改革契机，扎实推进省级优质校培育建设工作取得实效。
太原旅游职业学院党委5月21日召开“改革创新、奋发有为”大讨论交流总结会议。会议要求，进一步明确对标一流具体事项内容，列出对标差距事项，加强督导、推动整改；树立典型，宣讲先进事迹；结合实际，修订完善学院各项规章制度，推动落实工作制度化；积极整改大讨论中查找出的问题，推进重点工作重点突破；根据“对标一流问题整改清单”中存在的问题、整改措施和推进时间逐一整改，早日建成“特色鲜明、省内引领、国内一流”优质院校。
太原幼儿师范高等专科学校党委5月31日举行“改革创新、奋发有为”大讨论交流总结会议。会议要求，要与时俱进，坚定不移讲政治。把政治建设放在首位，做政治上的明白人，用“四个意识”导航，用“四个自信”筑基，用“两个维护”铸魂。积极对标一流，构建党建新格局。积极推进“三定”工作，落实党委领导下的校长负责制。积极发挥党建引领推动作用，推动改革再出发、开放再扩大、发展再跨越，为实现山西教育现代化贡献智慧和力量。
