党的十九届六中全会回望百年奋斗、展望新的征程，向全党党员发出了不忘初心、牢记使命、继续奋斗的进军号令。全会审议通过的《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》指出“支持国有资本和国有企业做强做优做大，建立中国特色现代企业制度，增强国有经济竞争力、创新力、控制力、影响力、抗风险能力”，为我市国有企业高质量发展指明了方向。
国有企业作为中国特色社会主义经济的顶梁柱，必须旗帜鲜明讲政治，把党的政治建设摆在首位，从党的奋斗历程中汲取智慧和力量。作为国资监管部门，要把学习宣传贯彻全会精神作为当前和今后一个时期的重大政治任务，把学习宣传贯彻党的十九届六中全会精神，与学习贯彻省、市第十二次党代会精神结合起来，切实把思想和行动统一到党中央和省市的重大决策部署上来，牢记“国之大者”，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断夯实中国特色社会主义重要物质基础和政治基础，坚定不移地用全会精神统一思想、凝聚共识、坚定信心、增强斗志，确保把全会精神落实到国资国企改革发展和党的建设各项工作中，奋力开创新时代国资国企工作的新局面。
一是要始终坚持党的领导，履行政治责任，充分发挥党建对国有企业的引领作用。要按照习近平总书记的两个“一以贯之”的重要论述，以落实《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》精神为抓手，坚定不移推进党建工作与生产经营深度融合，促进互融互进、同频共振，不断增强基层党组织的组织力凝聚力战斗力，教育引导党员干部不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，确保国有企业始终忠于党、听党指挥。
二是要始终坚持科学治理，打造人才高地，进一步完善中国特色现代企业制度。要进一步完善企业党委会、董事会、经营层成员“双向进入、交叉任职”的机制，理清党委决策与其他机构决策的治理边界，构建清晰完备、运行顺畅的协同决策体系。逐步建立健全适应现代企业制度要求的人才市场化选聘、差异化薪酬、契约化管理的选人用人机制，开拓视野引进各类高层次人才，打造市属国有企业的人才高地。
三是要始终坚持紧盯主业，强化监管力度，进一步健全以管资本为主的国资监管机制。要立足全面履行出资人职责，健全国资监管工作体系，完善工作机制，形成以管资本为主的国资监管要求。以提高国有资本效率、增强国有企业活力为目标，进一步优化企业经营业绩考核体系的各项指标，逐步增强考核的导向性、激励性和针对性，纵深推进清廉国企建设。
四是要始终坚持服务大局，抢抓发展机遇，进一步强化服务太忻一体化经济区建设的战略支撑作用。要聚焦省十二次党代会提出的以太原为核心，以山西转型综改示范区和太忻一体化经济区为南北引擎的发展机遇，围绕服务太忻一体化经济区建设，以打造先进制造业产业集群为目标，大力推广太原锅炉集团、太原工具厂等龙头企业的成功经验，加大企业与高校及科研院所的合作力度，带动市属企业实施创新驱动发展战略，推动企业实现高质量发展。
奋进新征程，建功新时代。国资监管部门及国有企业将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，把学习贯彻党的十九届六中全会精神与习近平总书记关于国企改革发展和党的建设的重要论述落到实处，在我市打造“四个高地”，全方位推动高质量发展，全面再现“锦绣太原城”盛景的新征程中，充分彰显国有企业的“主力军”作用。
