前不久，在临汾市尧都区人民法院旁听了一起刑事案，这是一起公开审理的案件，庭审中有该区一平垣乡的3名乡领导出庭作证，意想不到的是3名乡领导对乡里的大事小情一问三不知，甚至连自己分管的工作、经历不久的事情，回答起来也是慌里慌张、语无伦次，不仅搞得法官啼笑皆非，也令旁听群众“嘘”声一片，这几位乡领导也十分尴尬。

　　由一次旁听，看工作作风。这件事使我想到许多地方要求干部记工作日志的做法。干部通过记工作日志，可以明确知道今天做了什么，明天应该做什么，一天、一月、一年到底做了什么，还可促使干部的工作作风得到改观。实践证明，这种一丝不苟做事、踏踏实实为民的做法是值得提倡的。只有做到工作心中有数，才能真正达到执政为民。试想，倘若一平垣乡的干部们也有个工作日志，即使出庭作证，完全可以把工作日志拿出来比对，更不会出现慌里慌张、一问三不知的尴尬场面。由此可见，干部记工作日志的确是个好经验，值得我们学习和推广。