盛夏的太原东山草木葱茏，徜徉在北营街道西家凹合作社山间地头，小店区北营街道党工委副书记王文慧满心欣慰。多年来，她扎根基层一线，坚持将党建工作同基层治理、群众致富紧密结合，抓实流动党员教育管理，筑牢基层战斗堡垒，拓宽群众增收渠道，用实干担当践行共产党员的初心使命。凭借突出的工作业绩，王文慧今年被评为太原市优秀党务工作者。
组织关怀不缺位
流动党员日常教育管理是基层党建工作的普遍性难题。王文慧对此深有感触：“党员无论身在何处，党组织的关怀不能缺位，做好精细化管理才能让流动党员归属感不减、党性修养不降。”
她牵头建立常态化信息摸排机制，厘清人员底数，健全流出地、流入地双向共管协作模式；为辖区374名流入党员逐一登记建档，组织他们常态化参加“三会一课”、参加志愿服务和基层治理，让流动党员离乡不离党、流动不流失。
朔州籍党员刘召弟就是其中的典型代表。在党组织关怀指导下，她主动加入社区“红辣椒”志愿服务队，积极参与文明城市创建、环境整治等志愿工作，从一名普通流动党员成长为志愿服务骨干。“我常年不在户籍地，但也能常态化参加组织生活，有机会立足岗位为社区建设出力，内心既温暖又自豪。”刘召弟感慨。
对23名外出党员落实专人对接联系，借助微信群推送学习资料。逢年过节流出党员返乡，王文慧坚持上门走访谈心。依靠线上推送学习内容、线下开展暖心走访、异地同步组织活动，北营街道实现流动党员教育管理不间断。
与此同时，针对非公企业党员分散的情况，她搭建社区-企业党建联建平台，发挥党建指导员职能，推动组织生活共同开展、发展难题协同破解，激活非公党建内生动力。
支部建设接地气
“落实党务工作，夯实基层党建，党组织才能当好服务群众的坚强堡垒。”这是王文慧开展党务工作最深的感悟。
因地制宜分类施策，推动基层党组织由有形覆盖迈向有效覆盖。王文慧结合各社区治理实际，指导社区深挖本土资源，精心打造“一核五聚”“一核四联动”“搭厅、畅桥、耕田、算账”小区党建品牌，把支部建在小区、党小组设在楼栋，将党组织服务触角延伸至居民家门口。
该街道现已建成3个“五星党支部”。其中，万科城小区党支部升级党群阵地为共享空间，划分自习阅读区、健身休闲区、会客交流区；围绕居民实际需求开设课业辅导、科普美育、乐器教学、健康义诊、普法宣讲等惠民项目，专门为快递员、外卖骑手打造暖心休憩驿站，把党群阵地建成群众愿意来、经常来的幸福港湾。
王文慧推行党建月调度、季度督查工作制度，对照党建工作清单逐项核查整改，点对点指导社区规范落实党内制度，确保组织生活落地落细。依托红色联盟整合辖区医院、学校等资源，常态化开展节日联谊、科普实践活动，凝聚共建共治共享的治理合力，切实把党组织优势转化为治理效能。
抓实党建促发展
党建抓实抓细就是生产力。王文慧以党建引领产业发展，将壮大集体经济作为检验党建成效的重要标尺。她说：“党建工作不能局限于开会学习，最终落脚点是带动群众增收致富。”
西家凹生态优良、蜜源充沛，但过去居民养蜂大多是散户模式，每户仅一两箱蜜蜂，存在养殖规模偏小、技术欠缺、销路不畅等问题。为破解增收瓶颈，王文慧多次开展调研走访，倾听群众想法，并会同社区干部反复研讨论证，确定蜜蜂养殖特色产业项目，创新实行“党支部+合作社+蜂户”发展模式：社区党支部对接政策资源，合作社负责品牌打造与产品销售，蜂户专心开展养殖生产。
为补齐产业发展短板，社区党支部主动对接农业专家，开展蜜蜂繁育、病害防治等实操培训；推行统一收购模式，稳定养殖户收益；积极向外宣传推介，助力“西家凹蜂蜜”登上新华社客户端《了不起的国货》专题栏目。
如今，西家凹合作社共有28户40余名村民参与养蜂产业，年产值突破120万元，让群众在家门口实现就业增收。依托该社区示范效应，周边村落的居民也纷纷加入养蜂行列，靠特色产业增收致富。一坛坛香甜蜂蜜铺就富民之路，形成了党建强、产业兴、群众富的发展格局。
