日前，为期3个月的太原市2026年春风行动暨就业援助季专项招聘活动圆满收官。其间，全市共举办线上线下招聘活动220余场，提供就业岗位10.6万余个。
今年太原市的“春风行动”以“春风送岗促就业真情相助暖民心”为主题，重点聚焦农村劳动力、就业困难人员、零工群体、退役军人、残疾人等就业群体，全市上下统筹协同、精准施策、创新赋能、提质增效，构建全方位就业服务体系，扎实做好困难群体兜底帮扶，高效对接岗位供需，全力促进高质量充分就业，实现了就业服务首季开门红。
活动聚焦企业用工刚需与群众求职需求，创新“线上云招聘+线下专场+直播带岗”三位一体服务模式，打破时空限制，提升对接效率。活动期间，开展线上招聘、直播带岗140余场，推出岗位5.2万余个，劳动者足不出户即可看岗、投递、面试，实现就业服务“零跑腿”。举办线下专场招聘会78场，吸引近万家企业参会，提供岗位5.4万余个，覆盖制造、服务、信息技术、农业等多个领域，现场设置指导与帮扶专区，推动面对面高效签约。同步提供求职登记、职业介绍、技能培训、职业指导、AI模拟面试、政策兑现等一体化服务，形成“找岗—荐岗—上岗—稳岗”全链条支撑。
太原市及各县(市、区)立足区域产业特点与劳动力实际，聚焦重点群体、突出服务创新，因地制宜打造特色帮扶品牌，形成市级引领、县区联动、多点突破、全域提升的良好格局。太原市公共就业服务中心牵头承办了新春大型专场、退役军人专场、残疾人专场等重点活动11场，归集优质岗位2.4万余个，达成就业意向5226人次。现场打造AI面试体验、定制化就业指导、非遗技艺展示、无障碍就业服务等特色专区，以精细化、专业化服务树立全市就业援助标杆，充分发挥龙头带动效应。
（责编：张杰）
