日前，智联招聘发布《中国企业招聘薪酬报告》，《报告》显示，三季度全国平均招聘薪酬10168元/月，芯片设计、平台架构、导航算法等技术性强的职业居高薪技能榜前列。其中，模拟芯片设计岗位，平均招聘月薪达39611元。
从《报告》中，记者了解到，三季度招聘薪酬众数仍为6001元/月，与上季度持平。从职业方面看，三季度IT管理/项目协调、高级管理、软件/互联网开发/系统集成等管理岗和技术岗的薪资水平仍然较高。
具体来讲，本季度集成电路和生物医药等领域技术岗的薪酬涨幅仍较高。其中，硬件开发岗招聘薪酬为15665元/月，较上季度上升2.4%，电子/电器/半导体/仪器仪表岗月薪也由二季度的13974元增长至14274元，环比上涨2.1%，生物/制药/医疗器械岗位环比增长1%，招聘薪酬达到13139元/月。
“得益于政策支持和有利的发展环境，这些产业正处于风口期，人才供求缺口较大，企业纷纷通过高薪吸引核心人才和关键性人才。”智联招聘相关负责人分析说，此外，机械制造(2.8%)、客服(1.3%)和咨询(1.1%)等岗位的招聘薪资增幅也相对较高。
“而对于技术性强的职业，有时技能要求甚至比学历要求更重要，掌握其关键技能成为获取高薪的关键。”该负责人介绍，三季度高薪技能榜中，芯片设计、平台架构、导航算法等居前。
芯片相关技能人才一直是招聘市场的热点，薪资水平持续上涨。《报告》显示，本季度模拟芯片设计仍稳居首位，平均招聘月薪39611元，较上季度37531元增长5.5%。
《报告》分析，近年来，人工智能领域的竞争愈发激烈，导航算法、视觉图像算法、运动控制算法、深度学习算法、机器人算法、自动驾驶等技能人才仍存在较大供求缺口，企业招聘薪酬水涨船高。
同时，IT/互联网领域竞争也较激烈，架构师、软件开发师、技术工程师人才需求也火爆，平台架构、微服务架构、云计算架构、后端开发、全栈开发，以及PCIe、TensorFlow、PyTorch、OpenCV等系统或技术也是热门技能。此外，疫情持续也促使医药人才需求较热，肿瘤研究、药品研发、新药注册等相关技能的招聘薪资随之提高。
